“我愿用共產黨員的標準嚴格要求自己,請黨組織考驗我!”
“我要向身邊的優秀共產黨員看齊,學習他們越是艱難越向前優良品質,還請黨組織考驗我!”
近日,花園煤礦開拓黨支部的兩名90后職工曲沖和宗羽羽先后向黨支部遞交了入黨申請書,表達了主動向黨組織靠攏的強烈愿望。
黨組織的強勁吸引力來源于花園煤礦黨建活動載體的創新融合產生的顯著成效。今年來,該礦黨支部緊扣崗位工作特點,扎實開展“黨員示范崗”黨員突擊隊”、黨員“結對子共進步”、黨員“三個一”工程等活動,深化“黨建+”工作模式,以實際行動詮釋黨組織的戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
依托創建“學習型黨組織”,黨支部創新學習載體,利用集中學習分享會、知識競賽、燈塔黨建在線、學習強國”等載體,形成線上線下相結合、“黨員帶頭學、職工跟進學”常態化機制,提升黨性修養和綜合素質。堅持組織建設和素質提升并重,注重把業務骨干培養為黨員,又注重將黨員淬煉成業務骨干。
黨組織的戰斗力和吸引力顯著增強,吸引著一名又一名優秀職工向黨組織靠攏,讓入黨成為優秀青年職工的“心追求”。截至目前,該黨支部已確定發展對象3名、積極分子5名和入黨申請人8名,形成80后、90后“爭先恐后”入黨的良好氛圍。
■花園煤礦 李兆安